国際行政書士斉藤事務所
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建設業許可の経営経験を示す書類がない|福岡で探す申告・工事の資料

こんな方へ:経営経験を示す書類がそろわず困っている方へ

経営経験は、在籍していた期間だけでなく、経営上の立場と建設業の実在を資料で説明します。

法人と個人の期間を分け、申告資料・工事書類・入金記録をつなげて確認してください。

書類がない期間は、思い出した日付を埋める前に、何の事実を証明できていないかを整理します。

申告資料だけで経営経験のすべてを説明できるとは限りません

常勤役員等(旧:経営業務の管理責任者)の要件の全体は、以下の内容を確認します。

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常勤役員等(旧:経営業務の管理責任者)の要件の全体は、以下の内容を確認します。

常勤役員等(個人は本人または支配人)が、
①建設業の経営業務の管理責任者として5年以上、
②権限委任を受けた準ずる地位で経営業務を管理した経験5年以上、
③準ずる地位で経営業務の管理責任者を補佐した経験6年以上
のいずれか。
体制経路は、役員側が
(ロ1)建設業の役員等2年以上、かつ建設業の役員等又は財務管理・労務管理・業務運営を担当する役員等に次ぐ職制上の地位で5年以上、
又は(ロ2)役員等5年以上、かつ建設業の役員等2年以上
を満たし、申請事業者で財務管理・労務管理・業務運営の建設業経験各5年以上を持つ直接補佐者をそれぞれ置きます。
補佐者は各業務を兼任できます。

自分がどの経路に当てはまりそうかを確認してから、その経路に対応する経験を調べます。
経営者という呼び方を使っていたことと、制度が求める立場にあったことを分けて考える必要があります。

申告した売上と、その間の経営への関わりを、それぞれの資料で結び付けて確認していきましょう。
申告資料は事業の状況を示す手がかりですが、それだけで担当者の権限や工事の内容まで分かるとは限りません。
役員として登記されていた事実、事業を営んでいた事実、建設工事を行った事実を、それぞれの資料で結び付けます。

最初に、事業の開始、法人化、役員就任、事業の中断などの出来事を時系列に並べましょう。
完成した申請書を先に作るより、経歴の区切りと資料の所在を確かめる方が、不足を見つけやすくなります。

図1 売上を申告した年数が、そのまま経営経験ですか?立場・営業・資料の期間がつながる範囲を見ます
立場・営業・資料の期間がつながる範囲を見ます売上を申告した年数が、そのまま経営経験ですか? 経営経験として説明する対象期間の共通して重なる事実。 本人の地位・権限:役員等として管理を担った期間。 建設業の営業:実際に工事を請け負っていた期間。 確認できる原資料:所属・工事・取引がつながる記録。 暦の差ではなく、本人の立場と営業実態を対応させます。 申告売上・在籍・建設工事はそれぞれ別の事実として、同じ期間へ結び付けます。 模式図です。給与所得と雇用記録がある期間の扱い等も県一覧に沿って照合します。資料件数だけで経験が完成するわけではありません。経営経験として説明する対象期間本人の地位・権限役員等として管理を担った期間建設業の営業実際に工事を請け負っていた期間確認できる原資料所属・工事・取引がつながる記録暦の差ではなく、本人の立場と営業実態を対応させます
立場・営業・資料の期間がつながる範囲を見ます売上を申告した年数が、そのまま経営経験ですか? 経営経験として説明する対象期間の共通して重なる事実。 本人の地位・権限:役員等として管理を担った期間。 建設業の営業:実際に工事を請け負っていた期間。 確認できる原資料:所属・工事・取引がつながる記録。 暦の差ではなく、本人の立場と営業実態を対応させます。 申告売上・在籍・建設工事はそれぞれ別の事実として、同じ期間へ結び付けます。 模式図です。給与所得と雇用記録がある期間の扱い等も県一覧に沿って照合します。資料件数だけで経験が完成するわけではありません。経営経験として説明する対象期間本人の地位・権限役員等として管理を担った期間建設業の営業実際に工事を請け負っていた期間確認できる原資料所属・工事・取引がつながる記録暦の差ではなく、本人の立場と営業実態を対応させます

この図で分かること申告売上・在籍・建設工事はそれぞれ別の事実として、同じ期間へ結び付けます。

模式図です。
給与所得と雇用記録がある期間の扱い等も県一覧に沿って照合します。
資料件数だけで経験が完成するわけではありません。

出典:建設業法 第7条第1号/建設業法施行規則 第1条・第7条/国土交通省「許可の要件」経営業務管理・営業所技術者等(旧:専任技術者)・財産的基礎/福岡県手引き・経営経験(誌面16〜17頁)/国税庁・納税証明書の種類。

法人の期間と個人の期間では、出発点になる資料が異なります

当時の役員の立場と工事の記録をつなぐと、経営経験の説明が具体的になります。

法人の期間は、履歴事項全部証明書等の商業登記の証明などで役員等の立場や就任・退任の経過を確認します。
現在の記録だけでは過去の動きが分からない場合は、閉鎖された記録を含めて確認が必要です。
そのうえで、当時その会社が建設業を営んでいたことを、工事の契約書や請求書、対応する入金記録などで説明します。

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法人の期間は、履歴事項全部証明書等の商業登記の証明などで役員等の立場や就任・退任の経過を確認します。
現在の記録だけでは過去の動きが分からない場合は、閉鎖された記録を含めて確認が必要です。
そのうえで、当時その会社が建設業を営んでいたことを、工事の契約書や請求書、対応する入金記録などで説明します。

個人事業の期間は、確定申告書の写しなどの事業資料を手掛かりにします。
工事書類に記載された屋号、事業主の氏名、取引先、工事内容、入金の名義がつながるかを確認してください。
通帳に入金があるだけでは、何の仕事の代金かまで分からないことがあります。

法人化の前後で屋号や振込先が変わっている場合は、資料を別々の山にして終わらせず、変わった理由も整理します。
個人と法人の売上を混ぜて経験期間を作らず、それぞれの事業主体と本人の立場を説明することが大切です。

出典:福岡県「許可申請書・確認資料一覧表〔チェックリスト〕」新規申請・注意事項/福岡県「建設業許可の手引き、申請書類などはこちら」申請書類・手引きの案内/福岡県手引き・経営経験(誌面16〜17頁)/国税庁・納税証明書の種類。

受付印がない申告資料は、提出した事実の確認方法を調べます

申告資料の控えに受付印がない場合も、経営経験を確認できる資料と提出方法を確認していきましょう。
国税庁は、控えへの収受日付印に関する取扱いと、申告内容や提出事実を確認する方法を案内しています。
電子申告なら、申告データと受付結果が対応しているかを調べることが出発点です。

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申告資料の控えに受付印がない場合も、経営経験を確認できる資料と提出方法を確認していきましょう。
国税庁は、控えへの収受日付印に関する取扱いと、申告内容や提出事実を確認する方法を案内しています。
電子申告なら、申告データと受付結果が対応しているかを調べることが出発点です。

所得を示す納税証明書(その2)を検討する場面もありますが、税務上何を証明する資料かと、建設業許可で何を確認したいかを分けます。
その資料を取れば従来の控えがすべて不要になる、と一律に置き換えるものではありません。
所得の証明だけでは建設工事の内容や役員等の地位まで分からないため、申告内容と契約の資料を併せて確認します。

申告を依頼した専門家がいる場合は、どのデータを保管しているかを先に尋ねると整理しやすくなります。
認証用のパスワード等を相談資料として送る必要はありません。
取得できた資料の種類と、工事書類との対応を確認します。

図2 受付印がない申告控えは、すべて使えませんか?申告の提出記録と、建設工事の内容は別に示します
申告の提出記録と、建設工事の内容は別に示します受付印がない申告控えは、すべて使えませんか? 個人事業の申告と建設工事の営業。 申告データ・受付結果の「提出者・対象年・受付との対応」から、その申告内容と提出した事実。 契約・請求・入金の記録の「屋号・本人・工事内容・取引先」から、実際に建設工事を請け負った内容。 この資料だけでは分からない点:申告の提出が分かっても、管理上の地位や工事内容は別に裏付けます。 収受日付印の有無だけで諦めず、何を示せる記録かを分けて補います。 納税証明書(その2)を検討する場合も、所得の証明を全資料の代用と一律に扱いません。個人と法人の記録を混ぜず、名称変更等の経緯を説明します。申告データ・受付結果提出者・対象年・受付との対応その申告内容と提出した事実契約・請求・入金の記録屋号・本人・工事内容・取引先実際に建設工事を請け負った内容個人事業の申告と建設工事の営業資料の限界:申告の提出が分かっても、管理上の地位や工事内容は別に裏付けます
申告の提出記録と、建設工事の内容は別に示します受付印がない申告控えは、すべて使えませんか? 個人事業の申告と建設工事の営業。 申告データ・受付結果の「提出者・対象年・受付との対応」から、その申告内容と提出した事実。 契約・請求・入金の記録の「屋号・本人・工事内容・取引先」から、実際に建設工事を請け負った内容。 この資料だけでは分からない点:申告の提出が分かっても、管理上の地位や工事内容は別に裏付けます。 収受日付印の有無だけで諦めず、何を示せる記録かを分けて補います。 納税証明書(その2)を検討する場合も、所得の証明を全資料の代用と一律に扱いません。個人と法人の記録を混ぜず、名称変更等の経緯を説明します。申告データ・受付結果見る所:提出者・対象年・受付との対応分かること:その申告内容と提出した事実契約・請求・入金の記録見る所:屋号・本人・工事内容・取引先分かること:実際に建設工事を請け負った内容個人事業の申告と建設工事の営業資料の限界:申告の提出が分かっても、管理上の地位や工事内容は別に裏付けます

この図で分かること収受日付印の有無だけで諦めず、何を示せる記録かを分けて補います。

納税証明書(その2)を検討する場合も、所得の証明を全資料の代用と一律に扱いません。
個人と法人の記録を混ぜず、名称変更等の経緯を説明します。

出典:国税庁「申告書等の控えへの収受日付印の押なつについて」/福岡県「許可申請書・確認資料一覧表〔チェックリスト〕」新規申請・注意事項/福岡県手引き・経営経験(誌面16〜17頁)/国税庁・納税証明書の種類。

空白期間と給与所得のある期間は、事実を分けて説明します

期間は、単純に暦の年数を引いて計算するだけでは足りないことがあります。
経営上の立場があった期間、事業が動いていた期間、資料で確認できる期間を並べて、重なる範囲を見ます。
事業を休んでいた期間や役員を離れていた期間がある場合は、その理由と実際の業務を確認し、経験として説明できる期間を整理していきましょう。

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期間は、単純に暦の年数を引いて計算するだけでは足りないことがあります。
経営上の立場があった期間、事業が動いていた期間、資料で確認できる期間を並べて、重なる範囲を見ます。
事業を休んでいた期間や役員を離れていた期間がある場合は、その理由と実際の業務を確認し、経験として説明できる期間を整理していきましょう。

福岡県の一覧は、給与所得があり、年金記録等で雇用期間が確認できる場合はその期間を控除し、確認できない場合は相談するとしています。
事業所得があるから雇用期間も含めて計上できる、という整理は避けます。

別の勤務先でどのように働いていたか、個人事業を誰がどのように経営していたかなど、本人の立場と実態の説明が関係します。
個別の判断は資料を示して確認します。

福岡県の標準的な工事資料の確認は次のとおりです。

標準の経営管理経験確認では、必要経験年数分の契約書等の写しを年1件以上。
個人は確定申告書の写し、法人役員は法人税・消費税申告書の写し及び商業登記も照合します。
許可業者での経験等には別の確認経路があり、疑問点には追加資料を求められる場合があります。

この最低限の件数がそろっても、期間の空白や工事内容に疑問があれば追加の説明を求められることがあります。
資料が少ない期間を特定することが、次の確認につながります。

出典:国土交通省「許可の要件」経営業務管理・営業所技術者等・財産的基礎/福岡県「許可申請書・確認資料一覧表〔チェックリスト〕」新規申請・注意事項/福岡県手引き・経営経験(誌面16〜17頁)/国税庁・納税証明書の種類/福岡県「建設業許可の手引き、申請書類などはこちら」申請書類・手引きの案内。

福岡の確認資料と照合し、不足する事実をLINEで整理します

県の確認資料一覧の入口は福岡県「許可申請書・確認資料一覧表〔チェックリスト〕」です。
申請の区分に応じた欄と、経営管理経験についての注意事項を見比べます。
準ずる地位や補佐経験などは個別に判断する旨が示されているため、該当する経路に合わせて必要な資料を確認します。

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県の確認資料一覧の入口は福岡県「許可申請書・確認資料一覧表〔チェックリスト〕」です。
申請の区分に応じた欄と、経営管理経験についての注意事項を見比べます。
準ずる地位や補佐経験などは個別に判断する旨が示されているため、該当する経路に合わせて必要な資料を確認します。

準備では、資料ごとに「本人の立場」「建設工事の内容」「対象の期間」「相手方と入金」のうち何を示すかをメモします。
足りないのが期間なのか、工事の説明なのか、役員としての立場なのかが分かると、相談で確認すべき点が明確になります。
書類の名称だけを並べるより、この整理が役立ちます。

相談では、経歴と資料を分けて次の点をお知らせください。

  • 経歴の区切り:個人・法人の経歴がどこで区切られるか。
  • 残っている資料:手元にある資料の種類。

資料を確認する前に経験の扱いを決めず、不明な期間や立場は、確認する資料と取得先を整理します。
経営経験の要件全体は建設業許可に経営経験を使いたい|福岡の常勤役員等の要件と証明、別の立場の経験は執行役員・営業所長の経験で建設業許可は取れる?福岡の証明方法も参照してください。

よくある質問

Q1長く現場で働いた期間は、経営経験にも使えますか?
施工を担当した経験と、経営業務を管理した経験は別に確認します。
現場の期間だけを足さず、当時の地位、任されていた権限、契約や事業運営へ関わった内容を時系列で整理します。
Q2申請したい業種と違う工事の経営経験でも確認できますか?
経営経験は、希望業種と同じ工事だけに限って考えるものではありません。
ただし、当時の事業が建設工事を請け負う営業だったことは、契約書や請求書などの実態から確かめます。
Q3登記に役員として載っていた期間が分かれば十分ですか?
登記は役員の立場や期間を確認する資料ですが、当時の建設業の営業実態も確認します。
該当期間の工事契約、請求と入金の記録を、登記上の就任・退任の時期と結び付けます。
ほかの質問を見る(Q4〜Q10)
Q4執行役員や営業所長の肩書でも、経験の経路を検討できますか?
肩書だけで決めず、経営に関する権限を誰からどこまで委ねられていたかを確認します。
組織図、業務分掌、決議、辞令、規程など、当時の担当範囲を示す資料をそろえて検討します。
Q5経営者を補佐していた経験は、どう整理しますか?
責任者としての経験、権限委任を受けた経験、補佐した経験では確認する経路が異なります。
単に上司を手伝ったという説明にせず、組織上の位置と、実際に担当した管理業務を整理します。
Q6勤務先が変わっている場合、経験はどうまとめますか?
会社ごとに、在籍期間、役職、担当業務、当時の建設工事の営業を分けて記録します。
期間が重なっている部分もそのまま残し、使う経路に合う経験として説明できる資料を確認します。
Q7個人事業だった期間と、法人役員の期間は同じ資料で示せますか?
立場によって、出発点となる資料が異なります。
個人事業の申告資料と法人の登記記録を分け、それぞれの期間に建設工事を請け負っていた記録へつなげて確認します。
Q8経験者を採用すれば、現在の勤務状況は確認しなくてよいですか?
過去の経営経験と、これから自社で常勤して管理する体制は別に確認します。
他社の役職や勤務を続ける予定がある場合は、実際の業務と働き方が分かる資料も合わせて整理します。
Q9直接補佐する人を置けば、役員の経験条件はなくなりますか?
直接補佐の体制で検討する経路も、役員側と補佐者側の条件をそれぞれ確認します。
財務・労務・業務運営の担当内容を一覧にし、誰がどの経験を示すかを制度の経路に沿って整理します。
Q10経営経験の書類が不足するとき、何から探しますか?
立場の証明が足りないのか、当時の建設業の営業を示せないのかを分けます。
登記や申告の資料に加え、契約書、請求書、対応する入金記録の所在を、会社と期間ごとに確認します。